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Priorités
Pourquoi définir ces priorités ?
Le monde évolue rapidement. Les risques climatiques, les attentes sociales émergentes et les nouvelles exigences réglementaires transforment notre façon de construire et de mener nos activités.
Nous nous concentrons sur ce qui est le plus important pour nos parties prenantes et notre réussite à long-terme : réduire notre impact climatique, investir dans notre main-d'oeuvre, soutenir les travailleurs de notre écosystème, et garantir une conduite éthique dans toutes nos opérations. Cette approche renforce la résilience, la confiance, et l'impact positif de nos projets et de nos communautés.
Le climat
Nous prenons des mesures concrètes pour réduire notre impact sur le changement climatique en gérant nos émissions de gaz à effet de serre (GES) dans l'ensemble de nos activités, en améliorant notre efficacité énergétique et en développant des solutions durables et innovantes.
Notre priorité climatique :
Réduire notre empreinte carbone.
Grâce à une gestion stratégique de l'énergie et à des principes de circularité, nous réduisons activement les émissions de GES dans l'ensemble de nos activités et concevons des infrastructures adaptées aux défis climatiques pour créer un environnement bâti durable.
Nos collaborateurs
Nos collaborateurs sont notre plus grand atout. Nous investissons dans leur sécurité, leur bien-être et leur développement, en garantissant à tous un environnement de travail équitable, inclusif et favorable.
Nos priorités pour nos collaborateurs :
La santé & la sécurité
Nous accordons la priorité à la sécurité et visons le zéro accident grâce à des normes rigoureuses et à une formation continue.Les droits de l'homme
Nous défendons les droits de l'homme et les pratiques de travail équitables, en garantissant la dignité et l'égalité pour tous.Diversité, Equité et Inclusion (DEI)
Nous favorisons une culture inclusive où chacun est valorisé, responsabilisé et peut exprimer son plein potentiel.Conditions de travail
En tant qu'employeur de choix, nous offrons des lieux de travail stimulants et attractifs qui mobilisent et fidélisent les meilleurs talents.
Les travailleurs de la chaîne de valeur
Notre responsabilité va au-delà de nos propres activités. Nous collaborons ainsi avec des fournisseurs et des sous-traitants qui partagent nos valeurs, afin de promouvoir des conditions de travail sûres, équitables et éthiques dans l'ensemble de notre réseau de partenaires clés.
Nos priorités en matière de chaine de valeur :
Un travail sûr et équitable
Nous exigeons de nos partenaires qu'ils respectent des normes élevées en matière de droit du travail, de santé et de sécurité.Des partenariats éthiques
Nous travaillons uniquement avec des fournisseurs et des sous-traitants qui démontrent leur engagement envers nos normes éthiques.
L'éthique des affaires
Une éthique des affaires rigoureuse est essentielle pour garantir la performance durable des entreprises dans le secteur complexe de la construction d'aujourd'hui. Nous nous engageons à respecter les normes les plus strictes en matière de conduite éthique dans l'ensemble de nos activités et de notre chaine de valeur.
Nos priorités en matière d'éthique :
Une conduite responsable des affaires
Nous voulons exercer nos activités avec intégrité et transparence, en nous appuyant sur les normes éthiques intégrées à nos Codes de Conduite.Les achats responsables
Nous appliquons des processus d'achats rigoureux afin de garantir un approvisionnement éthique et des pratiques commerciales responsables à tous les niveaux.